Li s-a spus ferm: ori aici, ori acolo ! Conducerea Spitalul Municipal Vulcan a refuzat să mai semneze vreo cerere de concediu fără plată a personalului medical, care apela la această formă de păcălire a sistemului pentru a merge să lucreze în străinătate.

 

La Vulcan

O practică implementată de mulţi ani în spitalele din Valea Jiului este concediul fără plată pe care asistentele, infirmierele sau brancardierii şi-l iau pentru a merge la lucru în străinătate. După câteva luni, sau chiar un an de concediu, aceştia se întorc înapoi  în ţară, unde au locul de muncă asigurat. Această „păcălire” a sistemului avea loc mai ales în Spitalul Municipal Vulcan. Aici unul din doi asistenţi plecau la muncă în străinătate, în vreme ce posturile lor, rămase temporar libere, duceau la  disfuncţionalităţi în sistem. Dar, noua conducere a unităţii spitaliceşti a hotărât să pună piciorul în prag şi să interzică acest lucru. Celor vizaţi li s-a pus în vedere următorul aspect: ori aici, ori acolo!

„De când sunt eu manager, am interzis categoric acest lucru. Am refuzat să mai semnez vreo cerere de concediu fără plată, pentru că aşa nu se mai poate. Ori rămân să lucreze aici, sau pleacă de tot! Până acum, o singură asistentă medicală a decis să plece definitiv din spitalul nostru, pentru că avea contract de muncă în Italia. Eu nu am mai acceptat să stea în concediu fără plată şi să lucreze în străinătate”, a declarat dr.  Gretti Luca, managerul Spitalul Municipal Vulcan. Speriaţi că şi-ar putea pierde locul de muncă, cei mai mulţi au preferat să rămână în ţară.

 

La Petroşani

De cealaltă parte, la Spitalul de Urgenţă Petroşani, conducătorii instituţiei sunt conştienţi de ceea ce se întâmplă aici şi sunt de acord, afirmând că totul este legal. „Dacă discutăm de forma de lucru în străinătate cu contract de muncă, există posibilitatea ca personalul medical superior, mediu şi auxiliar să-şi ia concediu fără plată, ceea ce este legal. În Spitalul de Urgenţă Petroşani, la nivelul personalului superior nu avem niciun astfel de caz, dar în rândul celui mediu şi auxiliar sunt persoane aflate în concediu fără plată pe o perioadă de un an, doi, şi care lucrează în străinătate”, a afirmat dr. Alin Vasilescu, director medical al Spitalului de Urgenţă Petroşani.

An de an, zeci de absolvenţi ai şcolilor sanitare se interesează de angajări în sistem, însă mai toţi sunt nevoiţi să se reorienteze profesional. Atunci când se scot posturi la concurs, numărul concurenţilor pe un singur loc este de multe ori de ordinul zecilor, iar cei mai mulţi îşi pierd speranţa că vor lucra vreodată într-un spital. (Paula Enache)