Până la aprobarea bugetului și demararea angajărilor consistente, CEVJ este în situația de a face angajări în regim de urgență. 26 de noi posturi au fost scoase luni la concurs, la toate minele, inclusiv la termocentrala Paroșeni.

Complexul Energetic Valea Jiului (CEVJ) face noi angajări în regim de urgență. De această dată sunt vacante 26 de posturi, toate rămase libere, urmare a ieșirilor din sistem. Cu un deficit cronic de personal, la care se adaugă aceste ieșiri din sistem, deși aprovizionate cu materiale și cele necesare, de la minele din Valea Jiului nu se poate scoate mai mult cărbune, pentru că nu sunt oameni care să facă asta. Nu trebuie să uităm că la producția insignifiantă realizată vina principală îi aparține conducerii societății, unde numirile sunt făcute politic, ignorând cu voioșie competența și știința mineritului.

Toate posturile scoase la concurs sunt de muncitori necalificați, dar compania are nevoie urgentă și de mașiniști de extracție.

„Astăzi am mai scos la concurs 26 de posturi la toate minele din Valea Jiului și termocentrala Paroșeni, în funcție de necesarul de personal de la fiecare. Facem aceste angajări în regim de urgență, la fel cum au fost și celelalte de anul acesta, pentru că, din cauza ieșirilor la pensie, riscăm să se blocheze producția, nu mai are cine da cărbune” a spus Andrei Popa, președintele CA al CEVJ

Concursul de angajare se organizează pentru ocuparea a 26 posturi vacante de muncitori necalificați, respectiv: 7 posturi de muncitor necalificat subteran si 19 posturi de muncitor necalificat suprafață, după cum urmează: 3 posturi de muncitor necalificat subteran la Sucursala E.M. Lonea; 4 posturi de muncitor necalificat subteran la Sucursala E.M. Livezeni; 3 posturi de muncitor necalificat suprafață la Sucursala E.M. Livezeni; 5 posturi de muncitor necalificat suprafață la Sucursala E.M.V ulcan; 8 posturi de muncitor necalificat suprafață la Sucursala E.M. Lupeni; 3 posturi de muncitor necalificat la Sucursale Electrocentrale Paroșeni;

Angajarea personalului se va face pe o durată determinată de 6 luni, cu o perioadă de probă de 15 zile lucrătoare.

Concursul se va desfășura la sediul societății din str. Timișoara, nr. 2, pe durata unei zile, respectiv în data de 10.06.2024, începând cu ora 9:00. Până atunci cei interesați pot depune dosarele de angajare.

Informatiile publicate de zvj.ro pot fi preluate doar in limita a 250 de caractere, cu CITAREA sursei si LINK ACTIV. Orice alt mod de preluare a textelor de pe acest site constituie o incalcare a Legii 8/1996 privind drepturile de autor si va fi tratat ca atare.

---

Îți dorești o presă liberă și independentă? Alege să o susții!

Banii rezultați din contribuțiile cititorilor sunt esențiali pentru a susține pe termen lung articolele, investigațiile, analizele și proiectele noastre.

Poți contribui cu donații prin Pay Pal sau prin donatii directe în contul
Ziarul Vaii Jiului SRL. 
CONT LEI: RO94BTRL02201202K91883XX, deschis la Banca Transilvania.