12.01.2025, 20:00:07 | 0 comentarii | 489 vizualizari
Acțiuni de informare și conștientizare a angajatorilor și salariaților
![]() Articole de acelasi autor
de Ziarul Vaii Jiului
În perioada 01.10.2024 – 31.12.2024, inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Hunedoara au desfășurat o serie de acțiuni de informare și conștientizare a prevederilor Legii nr. 367/2022 privind dialogul social, cu modificările și completările ulterioare. În cadrul acestora, au fost informați 57 de angajatori mici și mijlocii și 853 de salariați (22 de angajatori mici și mijlocii și 374 de salariați în luna octombrie, 20 de angajatori mici și mijlocii și 224 de salariați în luna noiembrie și 15 angajatori mici și mijlocii și 255 de salariați în luna decembrie 2024). Totodată, în perioada de derulare a campaniei, au fost înregistrate 32 de noi contracte colective de muncă. Obiectivul principal al acestei campanii a fost informarea angajaților și angajatorilor cu privire la drepturile individuale și colective ale acestora. Legea nr. 367/2022 privind dialogul social reglementează drepturile și libertățile sindicale, respectiv dreptul de asociere/afiliere, de negociere colectivă și acțiune colectivă, precum și obligativitatea clauzelor contractelor individuale și colective de muncă, protecția individuală a lucrătorilor și reprezentanților lor în exercitarea drepturilor, care sunt recunoscute de Codul Muncii la nivelul tuturor angajatorilor. Campania națională de informare și conștientizare a prevederilor Legii nr. 367/2022 privind dialogul social, cu modificările și completările ulterioare, s-a desfășurat în perioada februarie 2024 – decembrie 2024. În paralel cu această acțiune, în perioada 01.12.2024 – 31.12.2024, inspectorii de muncă au desfășurat și acțiuni de informare și conștientizare a angajatorilor și salariaților cu privire la eliberarea adeverințelor de vechime, organizând în acest sens o sesiune de informare la sediul instituției din municipiul Deva, în data de 10.12.2024, la care au participat 38 de angajatori. În cadrul controalelor efectuate la agenți economici, au fost informați 76 de angajatori și 90 de salariați. Scopul principal al acestei campanii a fost informarea și conștientizarea angajatorilor și a altor deținători de arhivă, cu privire la obligația legală de eliberare a adeverințelor de vechime. Totodată, aceasta a vizat informarea persoanelor fizice care au avut calitatea de salariat cu privire la condițiile de solicitare a acestor documente. Toate informațiile referitoare la eliberarea adeverințelor de vechime sunt disponibile în continuare pe site-ul oficial al Inspectoratului Teritorial de Muncă Hunedoara. Comentarii articol (0 )Nu exista niciun comentariu.
Adauga comentariu
Informatiile publicate de zvj.ro pot fi preluate doar in limita a 250 de caractere, cu CITAREA sursei si LINK ACTIV. Orice alt mod de preluare a textelor de pe acest site constituie o incalcare a Legii 8/1996 privind drepturile de autor si va fi tratat ca atare.
Banii rezultați din contribuțiile cititorilor sunt esențiali pentru a susține pe termen lung articolele, investigațiile, analizele și proiectele noastre. Poți contribui cu donații prin Pay Pal sau prin donatii directe în contul Bannere şi mesh-uri publicitare - click pentru a comanda online! ![]() Flyere, pliante, broşuri, afişe, cărţi de vizită, mape, formulare... ![]() Cataloage promoţionale 2024 ![]() Plăcuţe şi indicatoare pentru case, blocuri, sedii ![]() Rame click - comandă online! ![]() Panou decorativ pentru interior sau exterior – tu alegi designul! ![]() Steaguri publicitare - click pentru a comanda! ![]() Stâlpi pentru delimitare (opritori, de ghidare) - comandă online! ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Cataloage promoţionale 2024 ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Alege să o susții! ![]() Bannere şi mesh-uri publicitare - click pentru a comanda online! ![]() Newsletter
|